根據我國住房公積金管理條例和北京住房公積金繳存政策規定，用人單位必須按照規定為員工繳存公積金，那如果單位不給交怎么辦？可以進行投訴嗎？
北京單位不給交公積金怎么辦？
【回答】：根據現行北京住房公積金繳存政策規定，用人單位必須按照規定按時足額為員工繳存住房公積金。如單位沒有給建立住房公積金，不給交公積金，單位職工可直接向單位營業地所在的管理部進行投訴；如果單位已經在管理部辦理了開戶手續，應當向開戶管理部進行投訴。
投訴時候需提供如下資料：
1、身份證；
2、戶口本；
3、勞動關系證明，包括：勞動合同、社保繳費明細、解除勞動關系協議、涉及勞動糾紛的勞動仲裁決定書或調解書、人民法院判決書、調解書等；
4、工資關系證明，包括：工資條、銀行代發工資明細、社保繳費明細、個稅繳納證明等；
5、提供真實有效的被投訴單位地址、聯系人、聯系電話。
企業單位不辦理公積金繳存懲罰標準
第三條 單位不辦理住房公積金繳存登記、不為本單位職工辦理住房公積金賬戶設立手續。
（一）單位違反《條例》第13條規定，不辦理住房公積金繳存登記手續的，其http://www.cdmzm.com/ 行為屬于基礎裁量B檔。依據《條例》第三十七條規定，上述違法行為的處罰裁量幅度為“一萬元以上五萬元以下罰款”，按照不同違法情節劃分為“一萬、二萬、三萬、四萬、五萬”五個基礎裁量檔。
（二）單位違反《條例》第14條規定，不為本單位職工辦理住房公積金賬戶設立手續的，其行為屬于基礎裁量B檔。依據《條例》第三十七條規定，上述違法行為的處罰裁量幅度為“一萬元以上五萬元以下罰款”，按照不同違法情節劃分為“一萬、二萬、三萬、四萬、五萬”五個基礎裁量檔。
（三）具體處罰裁量標準和幅度為：
1、違法事實清楚，涉及未建戶職工人數在10人（不含）以下的，對違法單位處以一萬元罰款的行政處罰；
2、違法事實清楚，涉及未建戶職工人數在10人（含）以上50人（不含）以下的，對違法單位處以二萬元罰款的行政處罰；
3、違法事實清楚，涉及未建戶職工人數在50人（含）以上100人（不含）以下的，對違法單位處以三萬元罰款的行政處罰；
4、違法事實清楚，涉及未建戶職工人數在100人（含）以上500人（不含）以下的，對違法單位處以四萬元罰款的行政處罰；
5、違法事實清楚，涉及未建戶職工人數在500人（含）以上的，對違法單位處以五萬元罰款的行政處罰。
【參考依據】：北京住房公積金管理中心行政處罰裁量基準
相關問題解答
一、公司必須給職工繳納公積金嗎？是否強制規定的？單位不交怎么辦？
【回答】：公司必須給員工繳納公積金，這是強制規定。如果單位不交員工可以進行投訴。
二、在北京公司不給繳住房公積金是否違法？如何進行投訴？
【回答】：在北京，公司不給繳住房公積金當然是違法的，繳存住房公積金具有強制性。您可以攜帶身份證等資料前往北京公積金管理部進行投訴。咨詢電話12329。
三、公司不給繳納住房公積金，個人能繳嗎？可以要求公司給繳納公積金嗎？
【回答】：單位不給繳納公積金，個人也不能繳納。職工可以要求單位給繳納住房公積金。
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